(San Andrés Isla, abril 4 de 2016). Un rato de sana integración y de intercambio de experiencias agradables, en el marco de mensajes motivacionales y de ejemplos exitosos sobre el valor de ser docente en estos tiempos fue compartido durante la pasada jornada de Encuentro de Bienestar Docente realizado por el Ministerio de Educación Nacional y la Secretaría Departamental de Educación.

“Fue un momento especial, de sana integración entre los docentes de la isla quienes participaron masivamente en este encuentro cuyo único objetivo es mostrar el compromiso de esta administración para que los docentes estén bien tratados, que no les falte nada y que puedan laborar con comodidad para bien de la calidad de la educación en las Islas”, indicó Sylvanus Henry, Secretario de Educación Departamental.

Los asistentes a la conferencia tuvieron la oportunidad de escuchar a Kenji Yokoi Orito Cruz, nacido en Colombia en el seno de una familia japonesa quien compartió su experiencia. En su intervención habló de los valores que en muchas ocasiones no son apreciados por parte de los colombianos sino hasta cuando partimos hacia otros lugares y los empezamos a echar de menos.

“Los japoneses son educados para seguir órdenes, nunca cuestionan una determinación. Son metódicos en su forma de vivir y la disciplina es un código de honor mientras que el colombiano promedio es el polo opuesto: dicharachero, coloquial y con un gran sentido del humor. Sin embargo, “en Japón hay un altísimo nivel de suicidios por el estrés laboral, pues las personas no saben sobrellevar los fracasos, que a su vez, los induce a aplicar el harakiri”, afirmó el joven empresario.

Kenji Yokoi estudió Trabajo Social, realizó sus prácticas en Río de Janeiro y actualmente es el director de la Fundación Turismo con Propósito, donde trabajan sobre la base de intercambios culturales. Japoneses vienen a vivir a Bogotá en el sector de Ciudad Bolívar y bogotanos van al Japón a vivir una experiencia.

El empresario contó con gran aceptación y receptividad por parte de los docentes participantes del encuentro y dirigentes del sindicato de maestros Departamental calificaron de valiosas estas actividades para el desarrollo educativo de las islas. “Ya se han logrado avances importantes, ahora estamos pasando por una situación de apremio por las construcciones de megacolegios en la isla pero pronto tendremos instalaciones locativas de calidad y cómodas tanto para docentes como para estudiantes”.

“Los padres de familia son factor importante, y más aún cuando tenemos un sistema gratuito de formación académica que, no cabe la menor duda, es motivación para que los estudiantes sigan participando del sistema educativo local”, indicó Edward Peterson, Presidente de la Asociación Sindical de Institutores de San Andrés y Providencia ASISAP.
Con el desarrollo del programa de reinducción docente se abrió un canal de comunicación con las Secretarías de Educación Certificadas y las Cajas de Compensación Familiar del Territorio Nacional, de gran soporte para la formulación e implementación de los programas de Bienestar Laboral Docente en las regiones.

De esta manera las Secretarías de Educación, con el apoyo del Ministerio y en labor conjunta con las Cajas y diversas entidades, agremiaciones y asociaciones, pueden promover la dignificación de la profesión docente y el mejoramiento de su calidad de vida, de conformidad con el Plan Decenal de Educación.

OFICINA DE PRENSA Y COMUNICACIONES